組織風土改革・企業文化醸成

人に必要とされる会社をつくる

人に必要とされるということは、幸せの要件だと思います。

いかなる手を使ってどんなに欲望を実現したとしても、人に必要とされないのは不幸せなことでしょう。

人に必要とされまた人を必要とすることは、感謝し感謝されるということでもあります。

新年にリリース予定で、先週一部の人には公開したフレームワークの中心に感謝が置いてあるのはそういう理由です。

さて、昨日から福岡のクライアントのもとへ人に必要とされる会社を作りに来ています。

人に必要とされる会社とは従業員とその家族から必要とされる会社であり従業員とその家族を必要とする会社でもあります。

つまり、従業員とその家族に感謝され従業員とその家族に感謝する会社です。

会社の主役は、社長でも株主でもお客様でもなく、従業員です。

以下は、たまたま題名が一緒だったのでご紹介。

カスタマーレビューに私の名前がありますが、紛れも無く本人です。

後藤 健太

後藤 健太

サムライ社長/株式会社コンセプト・コア 代表取締役

関連記事

コメント

この記事へのコメントはありません。

  1. 【居合・剣術・抜刀術】10月の新宿稽古会(毎週木曜14時〜16時)

  2. 8月30日に発売するDVDの予告編動画のご紹介

  3. BABジャパン社より発売されるDVD撮影を行いました

  4. 【居合・剣術】7月の新宿稽古会(毎週木曜14時〜16時)

  5. 【予約限定】真剣試し斬りプライベートレッスン(7月)

  6. 難局を乗り切り明るい未来を切り拓くコンセプチュアルスキル

  7. 中小企業の社長のための3つの資金繰り対策〜コロナショックを生き残ろう

  8. 政府が全世帯にマスクを2枚ずつ配布!?

  9. <延期>4月度【第6回】ブカツ-地域密着型小規模異業種交流会(八王子)

  10. 【予約限定】真剣試し斬りプライベートレッスン(3月)